Podpisałem cyrograf (umowę zlecenie), czy da się jakoś z tego wyjść?

[u/Ackermans]

Cześć, Jakoś rok temu desperacko szukając pracy trafiłem po znajomości do pewnej firmy, gdzie podpisałem umowę trochę w ciemno, będąc pewien że opcje rozwoju będą tego warte.

Ze szczątkowym doświadczeniem w IT dostałem posadę wdrożeniowca (mając praktycznie zerowe doświadczenie w tej dziedzinie, tak samo jak znajomy który tam pracuje troszkę dłużej).

Minęło trochę czasu i niestety przez brak jakiegokolwiek zainteresowania ze strony szefostwa, bardzo ciężkie tematy wdrożeniowe, z którymi muszę sobie radzić bez doświadczenia, ogólny brak jakiegokolwiek ładu i składu w dziale, braku wsparcia ze strony przełożonej, a często nawet pasywnej agresji z jej strony za drobne błędy, czy to organizacyjne, czy nawet za to w jaki sposób stoję podczas wizyt u klientów, mój stan psychiczny tylko się pogarsza z każdym nowym tematem, mam nawracające stany lękowe przed wyjściem do pracy i realnie nie radzę sobie na takim stanowisku w takiej formie, nie tylko przez brak know-how i głębszej technicznej wiedzy, ale też przez profesjonalne interakcje z klientami, które przychodzą mi z ogromnym trudem.

Problem w tym, że nie mogę ot tak sobie wypowiedzieć umowy. Jest to umowa zlecenie, ale rozwiązanie jej przed upływem 5 lat wiązałoby się ze zwrotem należności za szkolenia z produktu i koszty wdrożenia - 100 tys. którego nawet nie miałbym jak realnie zapłacić. Dodatkowo sposób wykonywania mojej pracy działa tak naprawdę jak umowa o pracę - mam określone godziny pracy, w których muszę być w firmie, wyjazdy służbowe, urlopy, co miesiąc otrzymuję odliczoną kwotę wynagrodzenia.

Wyrywam już sobie włosy z głowy czy da się cokolwiek z tym zrobić, czy podpisałem w ciemno cyrograf na kilka lat i jestem uwięziony. (Wizyta w PIP i przejrzenie umowy nic nie dało, bo to zlecenie.)

TL;DR Przez brak innych opcji podpisałem umowę zlecenie w której nomen omen zgodziłem się na pokrycie kosztów szkolenia i wdrożenia (100 tys.) w momencie rozwiązania umowy przed upływem 5 lat. Nabawiłem się głębszych stanów lękowych i depresji przez tą pracę i szukam jakiegokolwiek sposobu na zakończenie jej bez zadłużania się.

[u/st0wnd]

Ta twoja umowa lojalnościowa do umowy zlecenie (już samo to brzmi absurdalnie) wygląda dokładnie tak:

Janusz wynajął bezdomnego żula żeby naprawił mu samochód w garażu, Janusz kupi części i będzie płacił 20zł za każde 8h pracy w garażu. Janusz zrobił szkolenie dla żula z produktu - samochód jest niebieski ma cztery koła i kierownice. Janusz chce wdrożyć rozwiązanie żeby auto robiło pyr pyr pyr jak przekręci kluczyk w stacyjce. Żul przez tydzień codziennie siedział w garażu żeby zamontować wszystkie kupione przez Janusza części. Janusz przekręca kluczyk ale auto jednak nie robi pyr pyr pyr jak zaplanował. Żul w tej sytuacji stwierdził, że to zlecenie przerasta jego kompetencje i rezygnuje z świadczenia dalszych usług dla Janusza. Janusz się wkurwił i zażądał od żula pokrycia kosztów zakupionych części i szkolenia. Żul poszedł kupić wino marki wino i śpi na ławce najebany, natomiast Janusz poszedł na policję kręcić aferę, gdzie został z miejsca wyśmiany przez funkcjonariuszy zlecając żulowi pracę dla mechanika.

Tak to wygląda też w twoim przypadku, firma nie może żądać od Ciebie pokrycia kosztów wdrażania "rozwiązania" bo to jest ich zachcianka, ich inwestycja i ich ryzyko, a tobie zlecono tylko usługę wdrażania owego "rozwiązania" którą defacto świadczyłeś siedząc w firmie będąc niekompetentnym, koszty szkolenia z produktu szacuje na 21zł 37gr. Jak zrezygnujesz to do sądu pracy iść nie mogą bo nigdy nie byłeś ich pracownikiem, a w cywilnym zrobią z siebie idiotów jak Janusz na policji... ba możesz nawet zostać ich pasożytem - przychodzisz do firmy i z uśmiechem niekompetentnie wdrażasz rozwiązanie w nieskończość, aż w końcu zrozumią jaki jesteś dla nich nieopłacalny i po prostu sami zerwą umowę bo nawet dyscyplinarki nie mogą Ci dać. Złota robota tylko musisz nastawienie swoje do niej zmienić :)